High Performance Leiderschap
Leergang 2011 - 2012

|
RedFoxBlue is aanhanger van de filosofie ”High Performance Organization (HPO)”. |
|
Vanuit deze HPO filosofie begeleidt RedFoxBlue directeuren en managers die zich vanuit een stevige commerciële urgentie en ambitie verder willen ontwikkelen tot High Performance Leiders. Met als doel om continue performance- en resultaatverbetering te realiseren binnen het eigen team en met optimale teamsynergie de gestelde commerciële doelen te overtreffen. |
![]() |
download pdf brochure ![]() |

Belangrijke competenties op het gebied van high performance leiderschap zijn:
|
|
Het meervoudig kunnen kijken naar uw eigen team en het tot stand brengen van evenwicht tussen de rationele bovenstroom en emotionele onderstroom. |
|
|
Het positief kritisch kunnen reflecteren op uw eigen leiderschap met als doel om continue te werken aan uw eigen performance- en resultaatverbetering. |
|
|
Authentiek leiding geven op een manier die past bij uw eigen kernwaarden en die geloofwaardig wordt bevonden door uw medewerkers. |
|
|
Het planmatig kunnen begeleiden van uw team naar high performance en blijvend bovengemiddelde commerciële resultaten. |
|
|
Het kunnen ontwikkelen van een commercieel klimaat waarin uw medewerkers samenwerken vanuit een “4WIN” filosofie: uw klant wint, uw organisatie wint, uw team wint en het individuele teamlid wint. |

Voelt u de commerciële urgentie of ambitie om individueel deel te nemen aan ”Leider”, het beste leiderschapprogramma van Nederland? Download dan nu de Leider brochure en neem contact op met Marco Scheele (06-24784920) voor een positief confronterend intakegesprek.
Investering en data
De investering per deelnemer (2 coachingsessies, 3 intervisieavonden en 20 dagdelen training) bedraagt € 8.500,- exclusief BTW en barconsumpties. Inbegrepen in de investering zijn drie hotelovernachtingen met diner (module 2/3/4) en koffie, thee en lunches op alle dagen.






